Алгоритмический и эвристический труд нужно различать

Алгоритмический труд — это работа кассира в супермаркете. Есть определенный порядок действий, все четко описано в инструкции.

Эвристический труд — это работа программиста, который разрабатывает новую программу. То есть работа, которая делается в первый раз и никаких инструкций и четкого алгоритма нет.

Не пытайтесь управлять программистами так, будто они кассиры и наоборот.

Эвристический труд не терпит ограничений по времени или прямой привязки зарплаты к количественным результатам. Качество работы падает, появляется больше ошибок, снижается мотивация сотрудника. 

Я сам допускал эту ошибку, когда программистов разрабатывающих сложные модули привязывал к частично сдельной оплате как и продавцов. Последствия для бизнеса были неприятными.

Оставьте комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *